Opaltiga

Teknik Ampuh: Menyusun Jawaban untuk Pertanyaan: Mengapa Perusahaan Harus Memilih Anda-Berikut Contoh Jawabannya

Mengapa Perusahaan Harus Memilih Anda: Kunci Sukses dalam Wawancara Kerja
Mengapa Perusahaan Harus Memilih Anda-Berikut Contoh Jawabannya

Opaltiga.com - Pasti, ketika Anda mendapatkan panggilan kerja, persiapkan diri dengan baik untuk menjawab pertanyaan wawancara, termasuk pertanyaan yang klasik seperti "mengapa perusahaan harus memilih Anda." 

Ini adalah kesempatan untuk menonjolkan diri dan meyakinkan pemberi kerja bahwa Anda adalah kandidat yang tepat.

Apalagi sebagai fresh graduate yang baru memasuki pasar kerja, atau bagi mereka yang tengah menjalani proses wawancara kerja. 

Apakah Anda sudah siap dengan jawaban yang tepat?

Mengapa Pertanyaan Ini Penting?

Saat Anda berada di tahap wawancara kerja, pertanyaan ini seringkali muncul. 

Pemberi kerja ingin memahami apa yang membuat Anda berbeda dari kandidat lain. 

Mereka ingin tahu mengapa mereka harus memilih Anda untuk mengisi posisi yang mereka tawarkan. 

Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk memiliki jawaban yang meyakinkan dan memukau.

Jawaban yang Efektif

1. Ketahui Nilai Anda: 

Sebelum wawancara, luangkan waktu untuk memahami nilai-nilai Anda sebagai seorang pekerja. 

Apa yang membuat Anda unik? Apa keahlian khusus yang Anda miliki? Berpikirlah tentang pengalaman, pendidikan, dan keterampilan Anda yang relevan dengan posisi yang Anda lamar.

2. Kaitkan dengan Perusahaan: 

Saat menjawab pertanyaan ini, pastikan untuk menunjukkan bahwa Anda telah melakukan riset tentang perusahaan tersebut. 

Ceritakan bagaimana nilai-nilai dan misi perusahaan tersebut sejalan dengan nilai-nilai Anda. Ini akan menunjukkan kepada pemberi kerja bahwa Anda serius dan berkomitmen.

3. Berikan Contoh Konkret: 

Jangan hanya memberikan pernyataan umum. 

Berikan contoh konkret tentang bagaimana Anda telah mengaplikasikan nilai-nilai dan keterampilan Anda di tempat kerja sebelumnya, atau dalam proyek-proyek yang Anda jalani selama studi.

4. Tunjukkan Antusiasme: 

Tunjukkan antusiasme Anda terhadap perusahaan dan posisi yang Anda lamar. Ceritakan mengapa Anda tertarik untuk bekerja di perusahaan tersebut dan bagaimana Anda percaya bahwa Anda dapat memberikan kontribusi yang berarti.

Contoh Jawaban yang Efektif

Tentu, mari kita lanjutkan dengan menjelaskan setiap pertanyaan secara lebih terperinci:

1. Mengapa Perusahaan Harus Memilih Saya: 

Perusahaan harus memilih Anda karena Anda memiliki kombinasi keterampilan, pengetahuan, dan minat yang sesuai dengan kebutuhan mereka. 

Anda dapat menyoroti pencapaian Anda dalam pekerjaan atau proyek sebelumnya yang relevan dengan posisi yang Anda lamar. 

Jelaskan bagaimana Anda dapat memberikan nilai tambah kepada perusahaan dengan keahlian dan pengalaman Anda.

2.Mengapa Perusahaan Harus Menerima Anda: 

Perusahaan harus menerima Anda karena Anda memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan dan siap untuk berkontribusi secara positif terhadap tim dan tujuan perusahaan. 

Anda dapat menekankan fleksibilitas Anda dalam belajar dan berkembang, serta kemampuan Anda untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang beragam.

3. Jawaban Wawancara Kerja Kenapa Kami Harus Memilih Anda: 

Jawaban ini seharusnya mencerminkan keyakinan Anda akan kemampuan dan kontribusi Anda yang unik bagi perusahaan. 

Ceritakan pengalaman atau prestasi khusus yang membedakan Anda dari kandidat lain, dan jelaskan bagaimana Anda dapat memberikan dampak positif kepada perusahaan.

4. Mengapa Perusahaan Harus Memilih Anda Fresh Graduate: 

Meskipun Anda fresh graduate, Anda memiliki keuntungan dalam hal energi, antusiasme, dan pembaruan terhadap pengetahuan dan keterampilan terbaru. 

Anda dapat menunjukkan kesediaan Anda untuk belajar dan berkembang, serta kemauan Anda untuk memberikan kontribusi yang segar dan inovatif kepada perusahaan.

5. Mengapa Perusahaan Harus Memilih Anda Interview: 

Perusahaan harus memilih Anda untuk tahap interview karena Anda memiliki profil yang menarik dan potensial sesuai dengan kriteria yang mereka cari. 

Anda dapat menyoroti pengalaman, keahlian, dan minat Anda yang relevan dengan posisi tersebut, serta menunjukkan komunikasi dan keterampilan interpersonal yang kuat.

6. Kenapa Kami Harus Menerima Anda Bekerja: 

Anda harus diterima bekerja karena Anda memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan, serta kemampuan dan potensi untuk berkembang bersama perusahaan. 

Anda dapat menekankan nilai-nilai dan budaya perusahaan yang sejalan dengan nilai dan visi Anda, serta kemampuan Anda untuk berkontribusi secara positif terhadap pertumbuhan perusahaan.

7. Mengapa Tertarik Bekerja di Perusahaan Ini: 

Anda tertarik bekerja di perusahaan ini karena Anda tertarik dengan industri, produk, atau layanan yang mereka tawarkan. 

Anda juga mungkin tertarik dengan budaya kerja, nilai perusahaan, atau peluang pengembangan karir yang ditawarkan oleh perusahaan tersebut. 

Jelaskan bagaimana Anda melihat diri Anda tumbuh dan berkembang di perusahaan tersebut, serta bagaimana Anda dapat memberikan nilai tambah kepada mereka.

Dengan menjawab pertanyaan-pertanyaan ini secara jelas dan meyakinkan, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk berhasil dalam wawancara kerja dan memenangkan posisi yang Anda inginkan.

Contoh Jawaban: 

"Saya percaya bahwa perusahaan ini membutuhkan seseorang yang memiliki kreativitas, ketekunan, dan kemampuan beradaptasi yang tinggi, dan saya yakin saya dapat menjadi kandidat yang tepat untuk posisi ini. Sebagai seorang fresh graduate, saya membawa energi dan semangat baru, serta keterampilan yang saya peroleh selama studi saya dalam bidang yang relevan. Selain itu, saya telah melakukan riset mendalam tentang perusahaan ini dan saya sangat terkesan dengan komitmen mereka terhadap inovasi dan pengembangan produk yang berkualitas. Saya percaya bahwa dengan latar belakang pendidikan dan pengalaman saya, saya dapat memberikan kontribusi yang berarti untuk mencapai tujuan perusahaan ini."

Kesimpulan

Pertanyaan mengapa perusahaan harus memilih Anda adalah kesempatan bagi Anda untuk menonjol di antara kandidat lainnya. 

Dengan persiapan yang matang dan jawaban yang meyakinkan, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk berhasil dalam wawancara kerja. 

Ingatlah untuk menunjukkan nilai-nilai 

Anda, kaitkan dengan perusahaan yang Anda lamar, dan berikan contoh konkret untuk mendukung klaim Anda. 

Dengan pendekatan yang tepat, Anda dapat mengesankan pemberi kerja dan memenangkan posisi yang Anda inginkan. Semoga berhasil! (***)

Posting Komentar